News Beryl Bès mars 2023

 

News mars 2023

Edito
 
A l'occasion du 8 mars, je vous propose un focus spécial “Droit des femmes” avec un zoom sur l'écoféminisme.
Ecologie et féminisme sont en effet étroitement liés comme une série d'articles le démontre sur le site du collectif Be Amazonial.

A l'heure où les droits élémentaires des femmes sont bafoués, où les avancées sont trop timides et souvent contrariées, il est bon de dresser un constat et tenter de faire bouger les lignes par l'information, l'éducation, l'investissement et … l'espoir de profonds changements.

On continue ……
Bonne lecture 

Beryl 
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KEEP CALM AND TRUST FEMINISM
Le mouvement est inéluctable et pourtant..

Les autorités britanniques affichaient un slogan de combat pour que la population tienne bon en 1939, au début du conflit mondial. Je reprends le principe ici, car il a rempli sa fonction en son temps, en l'adaptant à notre état d'esprit : Restons calmes, même si c'est compliqué, et parions sur le féminisme et surtout gardons ESPOIR !
Mon billet
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LA FEMME EST L'AVENIR DE L'HUMANITE
Découvrez une série d'articles sur le lien entre le féminisme et l'écologie  

Entre définition, constat des prédations et solutions possibles, vous pouvez retrouver des articles sur l'écoféminisme et sa légitimité. 
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Revue de presse

A lire ou relire des articles inspirants


# LES FEMMES : LA SOLUTION 
 
Le problème des inégalités de genre ne peut se résoudre que lorsqu’un profond changement de mentalité a lieu »
Eliza Reid, première dame d’Islande, publie « Les Secrets des Sprakkar. Ces femmes qui changent le monde ». La canadienne d’origine décrypte pourquoi son pays d’adoption est l’un des champions de l’égalité femmes-hommes.

https://www.lemonde.fr/economie/article/2023/03/02/eliza-reid-le-probleme-des-inegalites-de-genre-ne-peut-se-resoudre-que-lorsqu-un-profond-changement-de-mentalite-a-lieu_6163814_3234.html#xtor=AL-32280270-%5Bdefault%5D-%5Bios%5D
  
Les femmes dans la technologie : le meilleur pari pour résoudre la pénurie de talents en Europe
 Pour rester compétitive en matière de croissance technologique et d'innovation, l'Europe doit recruter et retenir des femmes pour les postes technologiques à la croissance la plus rapide dans un avenir prévisible.
https://www.mckinsey.com/capabilities/mckinsey-digital/our-insights/women-in-tech-the-best-bet-to-solve-europes-talent-shortage
ou encore dans les Echos
https://www.lesechos.fr/idees-debats/leadership-management/femmes-dans-la-tech-la-grande-inquietude-1901075#
  
 Observatoire de l'émancipation des femmes de la Fondation de Femmes
 La dépendance économique des femmes, une affaire d'état ? 
 Comment le patriacat économique de l'Etat dépossède les femmes de leur indépendance économique
https://fondationdesfemmes.org/fdf-content/uploads/2023/02/FDF-rapport-dependance-economique.pdf
 
 #URGENCE CLIMATIQUE
 La forêt amazonienne est détruite à un rythme sans précédent sous l’effet des activités humaines
Dans deux revues de littérature publiées jeudi dans « Science », une cinquantaine de chercheurs alertent sur l’impact des activités humaines qui est tel que l’ensemble des espèces, des peuples et des écosystèmes amazoniens ne peuvent s’y adapter.

https://www.lemonde.fr/planete/article/2023/01/26/la-foret-amazonienne-est-detruite-a-un-rythme-sans-precedent-sous-l-effet-des-activites-humaines_6159472_3244.html#
 
#DISCRIMINATION
 Si vous ne l'avez pas encore lu : le rapport du haut conseil à l'égalité
https://www.haut-conseil-egalite.gouv.fr/IMG/pdf/hce_-_rapport_annuel_2023_etat_du_sexisme_en_france.pdf
 ou encore
  le Haut Conseil à l’égalité décrypte le vécu « terrible » des femmes dans son deuxième baromètre annuel sur le sexisme. Si 37 % des femmes déclarent avoir vécu une situation de non-consentement sexuel, seuls 12 % des hommes reconnaissent avoir insisté pour une relation sexuelle. L’instance révèle des comportements de sexisme très ancrés, en particulier chez les jeunes hommes.
https://www.lemonde.fr/societe/article/2023/01/23/sexisme-le-vecu-terrible-des-femmes-decrypte-par-le-haut-conseil-a-l-egalite_6158928_3224.html#

Quand les femmes investissent un métier, les hommes le quittent
Une étude de l’Université de Zurich, conduite avec des données de Grande-Bretagne, montre que les hommes ont facilement tendance à changer de métier quand la mixité augmente
https://www.letemps.ch/societe/egalite/femmes-investissent-un-metier-hommes-quittent 

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Bonne lecture à toutes et tous, au plaisir d'échanger.
 
Beryl Bès

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Beryl BES
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Date de dernière mise à jour : 01/04/2023